Une enquête de “Rekrute “sur la reconversion professionnelle des “actifs marocains”, aujourd’hui , pendant le contexte lié à la phase sanitaire, affiche que la multiple des cadres ont envisagé une « reconversion ». Cette dernière est .principalement déclenchée par un désir de changements
reKrute a réalisé une enquête qui analyse les excerces en matière de « reconversion professionnelle », telle: ses motivations, les facteurs de changement, ainsi que les freins qui empêchent les « actifs marocains » d’avoir l’action .
Elle fait encore le point sur l’impact de la crise sanitaire dans le théme de projets professionnels.
Cette enquête a pour but de cibler les actifs avec minimum 5 ans d’expériences professionnelles et s’est basées donc , sur
les réponses de 1.311 participants.
Les résultats de cette enquête affichent que la crise sanitaire a poussé tous les acteurs du marché de l’emploi, candidats et recruteurs, à se poser beaucoup de questions afin de résister à la crise et surtout de trouver. les « bonnes stratégies » a pour faire face au manque à gagner engendré par ces sources.