إن استغلال نفوذ الوظيفة علانية أو ضمنيا داخل نطاق العمل الوظيفي، أو خارجه، يعتبر إساءة إلى الثقة الوظيفية العامة، وإساءة استخدام السلطة عبر تصرف موظف بما يسيء للغير بموجب صلاحيات وظيفته، لتحقيق مصالح خاصة داخل و خارج مهامه.
وفي هذا الشأن فقد توصلت جريدة أصوات عبر تقنية التراسل الفوري بنداء يطالب بتدخل الجهات الوصية بعمالة مقاطعات الفداء مرس السلطان، ضد تصرفات احد الموظفين التابعين لقسم الشؤون الاقتصادية بذات العمالة.
حيث أنه ونظرا للتوجهات العامة لعامل عمالة مقاطعات الفداء مرس السلطان، وللتطبيق الصارم للقانون والمساطر الإدارية للكاتب العام لذات العمالة، وطريقة التدبير الجيد لرئيس قسم الشؤون الاقتصادية، من اجل الرقي بالخدمات الإدارية بهذا القسم.
إلا أن هناك موظفا “باحثا” يسيء ترجمة هاته السياسة وتنزيلها على أرض الواقع، عبر تصرفات غير مسؤولة و غير محسوبة العواقب.
لذا يوجه المتظلمون عبر جريدة أصوات رسالتهم قصد ثني ولجم هاته التصرفات المشينة لذات الموظف المشار إليه “ع”.
ولنا عودة للموضوع في عدد لاحق من جريدتنا أصوات .